Apave
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Comment accompagner la transformation d’APAVE en inventant l’agence de demain ?
Contexte et enjeux
Apave assiste les entreprises et les collectivités dans leur volonté de maîtriser leurs risques techniques, humains et environnementaux.
Dans le cadre de l’évolution de ses modes de travail et de sa transformation digitale, Apave a souhaité réinventer l’environnement physique et digital de ses 120 agences en France pour 10 000 collaborateurs.
Pour répondre à cet enjeu, workINprogress a accompagné Apave à chaque étape :
- audit des modes et de la culture de travail actuels en agence,
- définition du modèle cible,
- co-design du nouvel environnement de travail (espaces, technologies et services),
- mise en œuvre d’une démarche « test & learn» sur 2 agences pilotes,
- accompagnement au changement des collaborateurs et managers.
10 000 collaborateurs
120 agences en France
Satisfaction collaborateurs de +10% à +30% vs situation antérieure
Efficience immobilière : -40%
